Как грамотно составить резюме?
Резюме - это документ, содержащий информацию о навыках и опыте работы, образовании, личных данных предполагаемого работника. Обычно резюме требуется предоставить работодателю с целью рассмотрения кандидатуры человека для принятия на какую-либо рабочую должность. От того как и насколько грамотно вы сможете составить резюме напрямую зависит ваше профессиональное будущее. Но как составить настолько хорошее резюме, чтобы работодатель выбрал именно вас? Об этом мы сейчас и поговорим.
Как составить идеальное резюме?
При составлении резюме нужно придерживаться общих стандартов. Существует 6 разделов резюме, которые вы должны описать, причем первые четыре раздела обязательные, а заполнение последних двух - по вашему желанию.
Так как мы придерживаемся цели составить правильное резюме, заранее выберете единый стиль написания этого документа. При всей необходимой строгости в заполнении ваших данных, написать надо так, чтобы ваше резюме сразу бросалось в глаза работодателю. Например, все названия пунктов можно подчеркнуть. Так как вы занимаетесь поиском определенной работы и резюме составляете для отдельной сферы деятельности, то также можно выделить жирным начертанием ту информацию, которую вы считаете самой главной.
1. Личная информация:
- в заголовке резюме пишется (желательно крупными буквами) ваши фамилия, имя и отчество;
- с правой стороны листа указывают контактные данные – телефон, e-mail, ICQ и т.д.
- желательно написать также удобное для вас время для звонка.
2. Цель резюме.
В данном разделе четко сформулируйте то, на какую должность вы претендуете, и какая заработная плата вас будет удовлетворять. Не стоит писать общие фразы по типу «заработная плата – чем больше, чем лучше» или «нужна работа с максимальной самореализацией», работодателю нужны конкретные данные.
3. Образование.
Здесь вы описываете все те учебные заведения, которые окончили и где на данный момент учитесь. Чем больше времени прошло с момента окончания учебного заведения, тем менее значительное место должно занимать описание учебы. То есть, какое учебное заведение вы закончили (или в данный момент заканчиваете) последним, должно быть написано на листе первым и т.д.
Так как резюме – это все же серьезный документ о ваших профессиональных данных, то составить его правильно и по-деловому вам просто необходимо. Для этого указывайте в первую очередь дату начала и окончания учебы (месяц/год), затем полное название учебного заведения и город, в котором оно находится, и затем обязательно укажите квалификацию и специальность, которую вы получили.
4. Почти во всех информационных источниках, в которых даются советы, как составить резюме, особое внимание уделяется именно этому разделу – опыт работы.
Места работы перечисляются в том же хронологическом порядке, как и места учебы.
В данном разделе укажите дату начала и окончания рабочей деятельности, название компании, занимаемую вами должность, сделайте краткое описание ваших должностных обязанностей в рабочем процессе.
Если опыта работы у вас пока нет, ничего страшного, знание о том, как грамотно составить резюме и о его главных разделах вам, вероятнее всего, в будущем пригодится. А пока что делайте основной акцент на образование – можно более подробно описать этот раздел – указать сертификаты, дополнительные курсы и т.п.
5. Дополнительная информация.
Этот раздел для тех, кто хочет знать, как составить подробное и интересное резюме. Здесь вы даете всю ту информацию, важную для той работы, на которую претендуете. Это и владение иностранными языками, и специальные навыки работы на компьютере, и владение портативной техникой, и наличие водительских прав.
Составить привлекательное резюме, вероятнее всего, не получится и без такого аспекта из вашей жизни, как личные качества. Естественно следует писать только положительные черты характера и личные способности. Например, работодатель обратит внимание в первую очередь на честных, трудолюбивых, целеустремленных, уверенных и общительных людей.
6. Рекомендации.
Если у вас есть огромное желание грамотно составить хорошее резюме, то вам поможет такая вещь как рекомендательные отзывы. Постарайтесь найти коллег или людей из начальства, которые согласятся дать положительные отзывы о вас, как о работнике. В данном разделе можно указать ФИО этих людей (желательно минимум двух), занимаемую должность и контактную информацию.
Альтернативой этому варианту будет рекомендательное письмо с подписью директора и печатью, с последнего места работы, которое нужно прикрепить к резюме.
